Diskusné fórum › Všeobecná diskusia

Z lenivosti nečítať predchádzajúce príspevky k téme (je to jednoduché - stačí kliknúť na číslo, ktoré nasleduje po Re ?).
Tvoja otázka:
1. Do genetiky občas trochu fušujem, robil som projekty DNA vakcín, či génovej terapie. Pojem vadná, či chybná DNA neexistuje.
2. dajme tomu, že viem, čo si tým myslel: Nie, nemyslím si to.

Veta za otázkou: Skús mi načrtnúť, kde a ako by si zaobstaral kvalitných ľudí do nižších pozícií.
Ad 1.: koľko mimobratislavských je v podniku ?
Ad 2.: majú nedostatočné zamestnanecké výhody ? Ktoré je možné pridať za súčasnej ekonomickej situácie ?
Ad 3.: Aká je imigračná politika štátu ?
Ad 4.: Aký je trend v nezamestnanosti ?
Ad 5.: Aká je nazamestnanosť v BA ?
Ad 6.: Aké sú platové podmienky v podniku a možnosti ich zlepšenia ?
Ad 7.: Čo iné sa dá urobiť pre postupné zvýšenie atraktivity podniku ako zamestnávateľa ?

Ak si myslíš, že by niekto iný dokázal viac, mal by si jednoznačne vedieť, kde sú možnosti a ako to dosiahnuť.

Pokiaľ to nevieš, tak len tliachaš. Nechcem ťa podceňovať a som zvedavý, čo z Teba (alebo od ľudí zdieľajúcich tvoj názor) výjde.
Môj názor je, že záležitosti sú z krátkodobého hľadiska obtiažne riešiteľné.

3. - tretia veta: a čo dokázali starostovia všetkých MČ (s dopravnými referátmi), čo dokázal VÚC, čo dokázali firmy a spoločnosti pôsobiace v BA ? A čo dosiahneš výmenou - systém pokus - omyl ?
A tvrdiť, že primátor ukázal, že nič nedokáže - a čo sú nové dopravné stavby a projekty ??? (aj keď sú väčšinou pekne domrcasené od kremníc po petržalský trajekt, ale sú - a to nie je nič !!!)